搜索结果: 共找到25条关于 雷区 的信息

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人力资源管理师HR知识:企业微博管理8大雷区

如何避免在微博运营管理中踩到雷区雷区一:高管微博与公司无关公司高管开设微博的越来越多,许多人在简介中都明确,个人观点与公司无关。但是,很多人会把公司和公司高管联系在一起,尤其是董事长、CEO、市场总监、新闻发言人等。因此高管发表的对行业内的看法,很可能被认为是公司的看法,或者记者引用时采用XX公司;...

人力资源管理师HR知识:HR管理有“雷区

为了帮助广大考生有效备考2015年下半年全国人力资源管理师考试,小编特编辑整理了人力资源管理师HR知识,希望对您通过2015年人力资源管理师考试有所帮助!近日,到一家公司讲授劳动合同法,一位HRM经理提问:劳动合同法实施后,人力资源管理工作应该注意些什么?我对当时的回答做了些整理、提炼,写出来和大家;...

人力资源管理师考试案例探讨:勿让职场逆境成发展的雷区

变幻莫测的职场是一个随时会出现应激事件的高压地。很多情况下,人们很难提前预知下一刻会发生什么意外事件,也许你遭遇过供应商在关键时刻临时毁约,也许你经历过裁员风暴,也许你遇上了被合并事件当遭遇职场逆境,有些人会选择用拒绝、逃避的方式来应对,也有人会因此陷入了焦虑、抑郁的情绪漩涡。那么,遇到职场逆境时,;...

人力资源管理经典案例研究分析:勿让职场逆境成发展的雷区

为了帮助广大考生有效备考2015年下半年全国人力资源管理师考试,小编特编辑整理了人力资源管理经典案例研究分析,希望对您通过2015年人力资源管理师考试有所帮助!勿让职场逆境成发展的雷区变幻莫测的职场是一个随时会出现应激事件的高压地。很多情况下,人们很难提前预知下一刻会发生什么意外事件,也许你遭遇过;...

农商行面试技巧

的是如何外在内在兼容把握。三、农商行面试有哪些误区?农商行面试存在四大误区:只要能说的考生就给评高分;少言寡语的考生给评低分;担任领导者的考生给评高分;考生为了和谐而和谐。这四块雷区,考生要懂得找准定位,聪明地展示自我。四、我能进入面试!我想通过面试!责任编辑:红;...

2015年国家公务员行测选词填空的七大地雷区

成语辨析与使用是行测考试中言语理解与表达部分的经典题型,由于成语数量多而且日常生活中不常用,因此容易造成考生失分和弃分。如果掌握了一定的方法技巧,成语题完全是可以战胜的。对于成语辨析类题目,我们首先要明确公务员考试中所考查的都是我们常用的成语,不会是生僻的成语。而考查内容则有两大类型:一类是我们常用;...

人力资源管理师基础知识:写简历绝不能陷入的6大雷区

技能、态度、资质和资信。成功的简历就是一件营销武器,它向未来的雇主证明你能够解决他的问题或者满足他的特定需要,因此确保你能够得到会使你面试成功的机会。简历有着这样举足轻重的作用,因此相当多的人会在简历上大下工夫,殊不知,有些求职者眼中的锦上添花其实是画蛇添足雷区1:简历可为你找到工作例证:张胜是一个;...

2016商务策划师:策划运筹的问题

综合考虑各种法律因素,小心翼翼地避开法律禁止的雷区,以免策划中途流产,而在法律的规矩之外,策划才可以自由飞翔。责任编辑:journey;...

人力资源管理经典案例研究分析:产假内提前上班,工资如何计发

机构发放的生育津贴,还应该拿到一份企业发放的正常工资。忠告及对策企业不可以逾越法律对女职工保护的雷区,一旦触雷,必将败诉。但为了防患于未然,企业还是可以在法律规定的范围内,尽可能地降低企业用工成本和风险:(一)企业可以充分运用用工自主权,在一些特殊或关键岗位上,使用男职工,以避免女职工怀孕给企业经营;...

心理咨询师心理测试:测你的办公室心机有多重

看似简单的办公室里,往往交织着错综复杂的人际关系,一不小心就会踩入雷区,轻则得罪同事,重则错失前程。为了在办公室这个特殊的人生舞台上求生存、谋发展,人人必然暗藏心机,或多或少、或深或浅。当你在工作上受到委屈,你会对谁诉说你对上司的不满呢?A、要好的同事B、家人或朋友C、网络上的陌生人D、只在心里想;...