一、专业介绍劳动经济学是应用经济学的一个二级学科之一，此学科以劳动力市场现象及其所引起的劳动力资源配置为研究对象，是研究劳动经济理论与实务的学科，具有理论经济学和应用经济学双重属性。1、研究方向（01）劳动力市场与收入分配理论（02）人力资源开发与管理（03）人力资源经济活动分析（劳动经济计量）（;...
劳动经济学一、本专业主要研究方向有：1、人力资本理论2、劳动力市场理论与政策3、区域人力资源开发4、劳动就业与收入分配5、劳动资源配置二、本专业于2006年开始招收培养研究生，现有教授1人，副教授2人。三、本专业开设的课程有：中级微观经济学、中级宏观经济学、劳动经济理论研究研究劳资关系专题研究、;...
本专业主要研究方向有：1,消费经济理论与实践；2,产业组织理论与实践；3,现代企业理论与实践；4,竞争与反垄断理论与政策；5,产业结构与产业政策。产业经济学是山东省重点学科和泰山学者特聘教授设岗学科，1993年开始招收培养硕士研究生。有专职和兼职教研人员１０余人，其中，教授8人、博士生导师6人、;...
人力资本收益率研究，探讨财政改革，完善财政政策，劳动力过剩经济中的体制转换与就业，发展中国家劳动力短期流动，完善我国财政转移支付制度的思考，完善我国社会保险基金运行的理论思考等。本专业开设的课程有：中、高级微观经济学中、高级宏观经济学劳动经济理论研究中国社会保障制度研究劳资关系专题研究人力资本理论与;...
专业及主要研究方向介绍：研究方向之一：劳动力市场和社会保障研究研究方向之二：企业劳动关系与人力资源管理;...
安徽财经大学劳动经济学硕士点于2002年设置，是安徽省第一个劳动经济学硕士点。劳动经济学是研究劳动力资源有效配置的学科。熟悉国内外劳动经济的理论和方法，了解我国劳动制度、劳动政策的变化和发展，具有在就业、工资、福利、保险等劳动经济问题方面进行调查研究和分析、解决实际问题的能力。研究方向：就业理论与;...
安徽财经大学劳动经济学硕士点于2002年设置，是安徽省第一个劳动经济学硕士点。劳动经济学是研究劳动力资源有效配置的学科。熟悉国内外劳动经济的理论和方法，了解我国劳动制度、劳动政策的变化和发展，具有在就业、工资、福利、保险等劳动经济问题方面进行调查研究和分析、解决实际问题的能力。研究方向：就业理论与;...
安徽财经大学劳动经济学硕士点于2002年设置，是安徽省第一个劳动经济学硕士点。劳动经济学是研究劳动力资源有效配置的学科。熟悉国内外劳动经济的理论和方法，了解我国劳动制度、劳动政策的变化和发展，具有在就业、工资、福利、保险等劳动经济问题方面进行调查研究和分析、解决实际问题的能力。研究方向：就业理论与;...
劳动经济学一、本专业主要研究方向有：1、人力资本理论2、劳动力市场理论与政策3、区域人力资源开发4、劳动就业与收入分配5、劳动资源配置二、本专业于2006年开始招收培养研究生，现有教授1人，副教授2人。三、本专业开设的课程有：中级微观经济学、中级宏观经济学、劳动经济理论研究研究劳资关系专题研究、;...
劳动经济学（二级学科）主要培养具有扎实经济学基础、熟悉劳动科学理论和方法，知识结构合理、适应能力强的复合型高级人才。能够结合我国劳动领域的实际问题进行探索和研究，具有严谨的治学态度和不断探索创新精神，熟练掌握一门外语和计算机操作技能，具有从事科研、教学和实际管理工作的能力。;...
